發(fā)布時間：2018-01-12 23:03

  本文關(guān)鍵詞：垂直專業(yè)分工與勞動生產(chǎn)率:一個全球化視角的研究　出處：《世界經(jīng)濟》2014年11期 　論文類型：期刊論文

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【摘要】：本文通過構(gòu)建理論模型,闡釋了垂直專業(yè)分工如何影響企業(yè)勞動生產(chǎn)率的問題,并利用中國工業(yè)企業(yè)微觀數(shù)據(jù)對這一機制進(jìn)行經(jīng)驗檢驗。研究發(fā)現(xiàn):(1)垂直專業(yè)分工確實有助于提升企業(yè)勞動生產(chǎn)率水平,特別是在國有部門、高新技術(shù)行業(yè)和低生產(chǎn)率企業(yè),相對于自制中間品,外購中間品的邊際收益更高,并且國外進(jìn)口中間品的邊際收益大于國內(nèi)采購的中間品。(2)國際分工對勞動生產(chǎn)率提高的邊際效應(yīng)約為國內(nèi)分工的兩倍,尤其是對出口企業(yè)以及來自O(shè)ECD等發(fā)達(dá)國家和一般貿(mào)易進(jìn)口的中間品而言,這種全球縱向分工體系帶來的生產(chǎn)率提升效應(yīng)表現(xiàn)得更為顯著。(3)從總體上看,進(jìn)出口貿(mào)易和FDI等全球化因素對企業(yè)的勞動生產(chǎn)率有正向影響,其作用機制在很大程度上通過參與國際縱向?qū)�業(yè)分工實現(xiàn)。
[Abstract]:The research finds that ( 1 ) The vertical professional division of labor does help to improve the productivity level of enterprises , especially in the state - owned , hi - tech industry and low - productivity enterprises .

【作者單位】： 復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院;
【基金】：國家自然科學(xué)基金項目(71303052、71333002) 教育部人文社會科學(xué)基金項目(13YJC790130) 上海市哲學(xué)社會科學(xué)基金項目(2013EJL001)的資助
【分類號】：F114.1;F224
【正文快照】： 一引言關(guān)于垂直專業(yè)分工這一重要命題,經(jīng)濟學(xué)界已進(jìn)行了大量卓有成效的研究。自Coase(1937)的開創(chuàng)性論文“The Nature of the Firm”問世以來,圍繞“交易成本” (transaction cost)討論的市場分工理論就層出不窮。Wiiliamson(1975、1985)系統(tǒng)研究了交易成本理論和市場分工中，

本文編號：1416361