發(fā)布時間：2018-03-27 08:09

  本文選題：社會主義核心價值觀　切入點：非公經(jīng)濟組織從業(yè)人員　出處：《重慶社會科學》2017年07期

【摘要】：非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員對社會主義核心價值觀的認同會增強整個社會的向心力和凝聚力。現(xiàn)階段,非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員整體上認同社會主義核心價值觀,但在認同程度上呈現(xiàn)出一定差異性和層次性,認同效果有待于進一步提升。這里研究非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員認同社會主義核心價值觀的現(xiàn)狀,探尋其認同社會主義核心價值觀的機制原因,并嘗試建構(gòu)他們認同社會主義核心價值觀的路徑。
[Abstract]:The non-public economic organization staff of the socialist core values of the identity will be enhancing the social cohesion and centripetal force. At this stage, the non-public economic organization staff on the whole identity of socialist core values, but in showing a certain degree of identity difference and hierarchy, identity effect needs to be further improved. The study of non-public economic organizations practitioners of identity of socialist core values, to explore the causes of the recognition mechanism of the socialist core values, and try to construct their identity path of socialist core values.

【作者單位】： 陜西師范大學馬克思主義學院;
【基金】：陜西省教育廳科學研究項目“非公組織從業(yè)人員認同社會主義核心價值觀的體制機制研究”(批準號:15JK2112)
【分類號】：D64

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本文編號：1670708