發(fā)布時間：2020-11-05 14:24

　　 工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織,代表職工的利益,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。維權(quán)作為工會的基本職責(zé)體現(xiàn)了黨和國家對職工群眾的關(guān)懷,同時也反映出工會職能必須順應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實際。當(dāng)前我國正處于中國特色社會主義新時代,面臨著各方面的發(fā)展變化,勞動關(guān)系及職工隊伍作為其中重要一方面也呈現(xiàn)出多元復(fù)雜的新特點,這一方面激發(fā)了市場經(jīng)濟(jì)乃至整個社會的活力,另一方面也造成了職工權(quán)益倍受侵害、勞動關(guān)系矛盾不斷上升的局面,這就迫切需要工會組織發(fā)揮其維權(quán)職能。但實際上工會在維護(hù)職工權(quán)益過程中面臨著很多困境,暴露了諸多弊端,顯示出了其維權(quán)機制在當(dāng)今形勢下的種種不適應(yīng),導(dǎo)致維護(hù)職工權(quán)益達(dá)不到理想效果,工會維權(quán)職能弱化。工會維權(quán)職能的確立過程和維權(quán)的范圍,工會維權(quán)職能發(fā)揮的現(xiàn)狀,出現(xiàn)維權(quán)職能弱化的原因,以及如何改善這一現(xiàn)狀是本文需要闡述的內(nèi)容。本文結(jié)合工會發(fā)展歷史對工會維權(quán)職能的確立作出了闡述,并對工會維權(quán)范圍進(jìn)行了總結(jié)歸類。通過分析當(dāng)前勞動關(guān)系及工會維權(quán)作用發(fā)揮的現(xiàn)狀及困境,從工會自身、社會環(huán)境、法制建設(shè)、職工隊伍四個方面總結(jié)出工會維權(quán)職能弱化的原因,并對此從工會自身建設(shè)、體制機制建設(shè)、相關(guān)法制建設(shè)和職工素質(zhì)建設(shè)四個方面提出了相應(yīng)的建議對策。
【學(xué)位單位】：吉林大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位年份】：2018
【中圖分類】：D412.6
【文章目錄】：
中文摘要
abstract
緒論
一、工會維權(quán)職能概述
    （一）工會維權(quán)職能的內(nèi)涵
    （二）工會維權(quán)職能的確立
    （三）工會履行維權(quán)職能的依據(jù)
二、當(dāng)前工會維權(quán)存在的問題
    （一）維權(quán)不力使矛盾凸顯
    （二）維權(quán)機制流于形式
    （三）工會維權(quán)存在缺位
    （四）工會維權(quán)與維穩(wěn)出現(xiàn)沖突
    （五）工會自身權(quán)益得不到有力維護(hù)
三、當(dāng)前工會維權(quán)職能發(fā)揮受限原因
    （一）工會自身存在問題削弱維權(quán)
    （二）現(xiàn)實環(huán)境制約工會維權(quán)
    （三）現(xiàn)有法律保障不力
    （四）維權(quán)對象影響工會維權(quán)
四、強化工會維權(quán)職能的路徑
    （一）加強工會自身建設(shè)
    （二）加強體制機制建設(shè)
    （三）加強工會法制建設(shè)
    （四）加強職工素質(zhì)建設(shè)
結(jié)論
參考文獻(xiàn)

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號：2871763