發(fā)布時間：2024-06-29 15:37

　　在信息化迅速發(fā)展的今天,各行業(yè)均在自身發(fā)展過程中或主動或被動的使用信息技術改良發(fā)展自身。檔案的數(shù)字化在當前信息化的潮流中無可避免。相比傳統(tǒng)紙質或其他形式的實物檔案,不依附載體的數(shù)字檔案具有極其新穎的特征。數(shù)字檔案是網(wǎng)絡化、信息化時代雙重沖擊下檔案行業(yè)的必然選擇,是全行業(yè)未來發(fā)展的必然方向。其對檔案的管理方式、形成方式等方面是革命性的,將大大改變檔案人的工作日常,提高檔案管理的工作效率,助力其他行業(yè)對檔案的使用便利。盡管載體創(chuàng)新帶來了一系列的巨大變化,但數(shù)字檔案本質依然為檔案的一種,對其特點不一帶來的新形勢下的安全關注成為檔案學界及業(yè)界必須關注的問題。本文基于新時期下檔案數(shù)字化下形成的數(shù)字檔案研究現(xiàn)狀,在對數(shù)字檔案進行基本定義概述和特點闡述的同時,通過設施條件的固有風險、外部因素的惡意攻擊及內部管理制度及內控三大方面對數(shù)字檔案面臨的安全沖擊進行分析,并由此在技術、管理、行業(yè)標準、法律、制度建設、人才培養(yǎng)、外部合作等多個維度提出相應對策。

【文章頁數(shù)】：71 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
緒論
    一、論文研究背景與意義
        (一)論文研究背景
        (二)論文研究意義
    二、國內外研究現(xiàn)狀
        (一)國內研究現(xiàn)狀
        (二)國外研究現(xiàn)狀
    三、論文研究內容及方法
        (一)論文研究內容
        (二)論文研究方法
    四、論文研究創(chuàng)新點
第一章 數(shù)字檔案安全相關概念與內涵
    第一節(jié) 數(shù)字檔案
        一、數(shù)字檔案定義
        二、數(shù)字檔案特點
        三、數(shù)字檔案推動檔案管理發(fā)展
        四、數(shù)字檔案沖擊傳統(tǒng)檔案理論
    第二節(jié) 數(shù)字檔案安全目標與構成
        一、數(shù)字檔案安全目標
        二、檔案信息不泄露
        三、檔案信息不失真
        四、檔案信息保持完整
        五、檔案信息系統(tǒng)可運轉
    本章小結
第二章 數(shù)字檔案安全問題
    第一節(jié) 基于設施條件的數(shù)字檔案安全問題
        一、存儲載體安全問題
        二、數(shù)字檔案系統(tǒng)安全問題
    第二節(jié) 基于外部因素的數(shù)字檔案安全問題
        一、網(wǎng)絡駭客攻擊
        二、計算機病毒攻擊
    第三節(jié) 基于內部管理的數(shù)字檔案安全問題
        一、數(shù)字檔案制度問題
        二、相關人員意識問題
        三、檔案管理合規(guī)問題
        四、風險評估體系問題
        五、檔案利用有效性問題
        六、利益相關者惡意損毀
    本章小結
第三章 數(shù)字檔案安全技術對策
    第一節(jié) 建立數(shù)字檔案業(yè)務連續(xù)性控制
        一、風險評估
        二、并行保管
        三、災難恢復計劃
    第二節(jié) 建立數(shù)字檔案網(wǎng)絡安全防護體系
        一、數(shù)據(jù)加密技術
        二、訪問權限控制
        三、防火墻技術
        四、入侵檢測技術
    第三節(jié) 建立數(shù)字檔案電子簽名認證
    本章小結
第四章 數(shù)字檔案安全管理對策
    第一節(jié) 完善國家法制建設
        一、我國檔案法律現(xiàn)狀
        二、加強檔案法律體系化
        三、強化檔案法制宣傳
    第二節(jié) 建立內部控制制度
        一、建立利害崗位分離
        二、業(yè)務流程程序控制
        三、實施數(shù)字檔案審計
    第三節(jié) 尋求外部技術合作
        一、聘請技術顧問
        二、協(xié)議合作開發(fā)
        三、流程服務外包
    第四節(jié) 人才培養(yǎng)與激勵
        一、加強檔案專業(yè)知識培訓
        二、專門檔案專業(yè)知識培訓
        三、設立檔案內部審計崗位
        四、建立人員績效獎懲機制
        五、培養(yǎng)數(shù)字檔案人員職業(yè)道德
    本章小結
結語
參考文獻
致謝
攻讀學位期間發(fā)表的學術論文



本文編號：3997768