《勞動合同法》實(shí)施后的動態(tài)及影響分析
本文關(guān)鍵詞: 勞動合同法 中小企業(yè) 勞動力市場 用人單位 國有企業(yè) 勞動用工 勞動關(guān)系 開始實(shí)施 動態(tài) 珠三角 出處:《宏觀經(jīng)濟(jì)管理》2008年09期 論文類型:期刊論文
【摘要】:正2008年1月1日,《勞動合同法》正式開始實(shí)施。新法出臺前后一直伴隨著激烈的爭論,也引發(fā)了一些"震蕩"。全面、客觀地判斷和分析有關(guān)現(xiàn)象和問題,及時、準(zhǔn)確地把握相關(guān)動態(tài),對當(dāng)前積極推進(jìn)新法實(shí)施、促進(jìn)勞資關(guān)系和諧、協(xié)
[Abstract]:In January 1st 2008, the Labor contract Law began to be implemented. The new law has been accompanied by fierce debate before and after the enactment of the new law, but also triggered some "shock". Objective judgment and analysis of related phenomena and problems, timely and accurate grasp of relevant trends, active promotion of the implementation of the new law, promotion of harmonious labor relations,
【作者單位】: 宏觀經(jīng)濟(jì)研究院社會所;
【分類號】:D922.52
【正文快照】: 2008年1月1日,《勞動合同法》正式開始實(shí)施。新法出臺前后一直伴隨著激烈的爭論,也引發(fā)了一些“震蕩”。全面、客觀地判斷和分析有關(guān)現(xiàn)象和問題,及時、準(zhǔn)確地把握相關(guān)動態(tài),對當(dāng)前積極推進(jìn)新法實(shí)施、促進(jìn)勞資關(guān)系和諧、協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與就業(yè)增長等,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。一、
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