新公共管理理論對(duì)高職管理體制模式創(chuàng)新的啟示
發(fā)布時(shí)間:2024-10-04 19:04
本文簡(jiǎn)要分析了新公共管理理論,探討了新公共管理理論對(duì)高職管理體制模式創(chuàng)新的作用,重點(diǎn)論述了新公共管理理論對(duì)高職管理體制模式創(chuàng)新的啟示,以期為高職院校管理工作提供一些參考。
【文章頁(yè)數(shù)】:2 頁(yè)
【部分圖文】:
本文編號(hào):4007039
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圖1-1在CNKI中“主題”類別中檢索“高職院校社會(huì)服務(wù)能力”得到文獻(xiàn)變化量國(guó)內(nèi)各界的研究者和研究機(jī)構(gòu)對(duì)于提升高職院校服務(wù)能力的問(wèn)題,從各個(gè)方向,各個(gè)角度對(duì)其進(jìn)行了學(xué)術(shù)型研究和實(shí)踐性探索
歡ǖ氖視瞇裕汗芾硎糶緣耐騁恍浴?核心價(jià)值的協(xié)調(diào)性、前提假設(shè)的系統(tǒng)性②。需要提醒的是,將新公共管理理論用于指導(dǎo)高職院校社會(huì)服務(wù)能力提升的過(guò)程中,須注意高職院校與政府的不同之處,不能照搬照抄,要結(jié)合國(guó)內(nèi)高職院校社會(huì)服務(wù)能力的實(shí)際情況,選取理論中與研究對(duì)象性質(zhì)契合的內(nèi)容使用。2.高職院....
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