發(fā)布時(shí)間：2024-12-01 02:14

　　 物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)作為我國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)亟待集群式及產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同式發(fā)展,其中關(guān)鍵點(diǎn)在人力資本的時(shí)間與空間協(xié)同。以人力資本為切入點(diǎn),以提升集群產(chǎn)業(yè)鏈縱向協(xié)同效率為目標(biāo),應(yīng)用典型相關(guān)分析法,從時(shí)序協(xié)同和空間協(xié)同兩個(gè)維度分解物聯(lián)網(wǎng)集群三環(huán)節(jié)間的人力資本綜合效率、存量效率和再生量效率的協(xié)同情況。廣州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)始于2006年,經(jīng)十多年的發(fā)展,初具集群式產(chǎn)業(yè)鏈組織形態(tài),具有典型的示范意義。根據(jù)其中11家企業(yè)2008-2015年間的跟蹤調(diào)研數(shù)據(jù),從感知、傳輸和應(yīng)用縱向三環(huán)節(jié)展開空間協(xié)同性研究。結(jié)果表明,2008-2015年間物聯(lián)網(wǎng)集群三環(huán)節(jié)的人力資本綜合效率、存量效率和再生量效率都呈現(xiàn)上升態(tài)勢,時(shí)序協(xié)同性較好。在空間協(xié)同性上,2013-2015年集群三環(huán)節(jié)間人力資本綜合效率顯現(xiàn)出較高的協(xié)同特征,2014年及2015年集群三環(huán)節(jié)間人力資本存量效率和再生量效率呈現(xiàn)出基本協(xié)同特征。2008-2015年間,管理人才投入和集群內(nèi)協(xié)同創(chuàng)新交流培訓(xùn)投入的產(chǎn)出效應(yīng)明顯。存在的問題主要是,集群三環(huán)節(jié)間人力資本投入產(chǎn)出效率的差異性較大,未能有效發(fā)揮技術(shù)人才人力資本效率,R&D投入產(chǎn)出效率不高。

【文章頁數(shù)】：15 頁

【文章目錄】：
一引言與文獻(xiàn)綜述
二研究設(shè)計(jì)
    (一) 研究方法
    (二) 指標(biāo)體系設(shè)計(jì)
    (三) 研究樣本與數(shù)據(jù)說明
三實(shí)證結(jié)果及分析
    (一) 實(shí)證結(jié)果
        1. 典型相關(guān)檢驗(yàn)及典型變量表達(dá)式構(gòu)建
        2. 人力資本綜合效率值計(jì)算結(jié)果
        3. 人力資本存量效率值和再生量效率值計(jì)算結(jié)果
        4. 人力資本邊際產(chǎn)出彈性計(jì)算結(jié)果
    (二) 人力資本綜合效率及環(huán)節(jié)間協(xié)同性分析
    (三) 人力資本存量效率、再生量效率及環(huán)節(jié)間協(xié)同性分析
四結(jié)論與建議



本文編號(hào)：4013389