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如何抓緊教學督導(dǎo)工作

發(fā)布時間:2014-07-24 12:19

  一、改進教風學風是院系級教學督導(dǎo)工作的基本職能

  一)院系級教學督導(dǎo)工作的基本內(nèi)容是督與導(dǎo)導(dǎo)是指導(dǎo)、引導(dǎo);督是指檢査、評價和監(jiān)督。督是導(dǎo)的基礎(chǔ),導(dǎo)是督的目的和歸宿:督中有導(dǎo),導(dǎo)中有督,不能只督不導(dǎo),也不能只導(dǎo)不督,二者相輔相成、不可分割。在院系級教學督導(dǎo)過程中必須堅持以導(dǎo)為主、以督為轆。以導(dǎo)為主.就是督導(dǎo)工作重在引導(dǎo)和指導(dǎo),在教學督導(dǎo)過程中要善于發(fā)現(xiàn)存在的問題與不足,并積極給予指導(dǎo)。例如, 深入課堂聽課是課堂教學的中心環(huán)節(jié),也是院系級教學督導(dǎo)的一項常規(guī)工作,在此過程中必須堅持以導(dǎo)為主、以督為輔。特別是青年教師的教學進步離不開老教師的傳幫帶,教學督導(dǎo)除自身外還要引導(dǎo)老教師們毫無保留地將多年積累的教學經(jīng)驗傳給青年教師。可以制定和實施傳幫帶的"一幫一"模式,即老教師一對一地對青年教師跟蹤聽課.可以全面評估其教學情況和效果,并在學習、工作、生活等各個方面給予全方位的指導(dǎo)和幫助。還要引導(dǎo)本院系教師相互聽課,可以采取分散與集中相結(jié)合的聽課方式,有針對性、有重點地聽課。通過相互聽課,一方面,教師們可以體驗學生聽課的感受從而進行換位思考, 反省自身的教學,另一方面,有利于相互學習借鑒、取長補短,使每位教師的教學水平都有一定程度的提高。與此同時,教學督導(dǎo)員必須對這些措施的實施情況要進行全程督導(dǎo)。通過這些具體措施能促進青

  年教師較快地適應(yīng)學校環(huán)境,掌握教學規(guī)律,提高教學質(zhì)量。以督為輔,就是在教學督導(dǎo)過程中要始終在"以導(dǎo)為主"的思想指引下去進行督。如院系教學督導(dǎo)員定期和不定期地檢杳或抽查教師的教學進度、教案、作業(yè)和試卷批改,組織召開學生教學意見座談會等,在這些監(jiān)督、檢査工作中發(fā)現(xiàn)的問題最后一定要落實到指導(dǎo)提高上。

  二)督與導(dǎo)的出發(fā)點是改進教風和學風督與導(dǎo)的具體內(nèi)容包括督教、督學、督管三個方面,在這里督己包含了導(dǎo)的內(nèi)涵。

  督教是以教師為主要督導(dǎo)對象,對教師教學活動的主要環(huán)節(jié)進行監(jiān)督、檢查、評價和指導(dǎo)。如通過檢査教案可了解教師備課的基本情況,通過聽課、檢査作業(yè)、試卷的命制和批改掌握其課堂教學的態(tài)度、方式和課后輔導(dǎo)等情況。督教的實質(zhì)是改進教風。

  督學是以學生為主要的督導(dǎo)對象,對學生的學習活動的主要環(huán)節(jié)進行監(jiān)督、檢査、評價和指導(dǎo)。例如通過聽課、教學檢査、問卷調(diào)査、與學生座談等方式可以掌握學生的思想品德、知識技能、學習紀律、學習態(tài)度、學習方法與效果、社會實踐等方面的情況。督學的實質(zhì)是改進學風。

  督管是指院系督導(dǎo)專家對院系教學管理工作的主要環(huán)節(jié)進行監(jiān)督、檢査、評價和指導(dǎo)。如專業(yè)建設(shè)、教學計劃、課程設(shè)置、教學大綱、教學規(guī)章制度、學生管理制度、教學檔案及教學運行等方面的監(jiān)督檢査.院系教學督導(dǎo)也要積極參與教學管理,努力推動院系的教學改革。比如配合院系搞好各項常規(guī)檢査工作,重點是進行期中、期末教學質(zhì)量檢査工作。狠抓學生到課率,督促各班學習委員和任課教師同時進行考勤;支持學生開展具有專業(yè)特點的學習競賽等活動;協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好畢業(yè)生畢業(yè)論文的開題、撰寫、中期檢査、評審和答辯等工作:引導(dǎo)和鼓勵本院系教師幵展教學方法和教學手段的創(chuàng)新等等。督管的目的是提高院系教學管理水平,而管理水平的高低最終具體體現(xiàn)在教風和學風能否改善和教學水平能否提高上.因此,督管的實質(zhì)是改進教風學風。

  三)督與導(dǎo)的落腳點是提高教學質(zhì)量

  教學質(zhì)量是高校的生命線,提高教學質(zhì)量是院系級教學督導(dǎo)工作的根本職能。因而,督教、督學、督管都耍以提高教學質(zhì)量為中心,三個方面既相對獨立,又緊密聯(lián)系、不可分割,他們之間三點一線、三位一體,其最終目標是提高教學質(zhì)量。

  總之,院系級教學瞀導(dǎo)工怍1: 一級復(fù)雜的系統(tǒng)工程,要常抓不懈,必須以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為目標,不斷改進院系級教學督導(dǎo)方法,完善教學督導(dǎo)制度,加強學校與院系兩級教學督導(dǎo)工作的分工協(xié)作與密切配合,并細化督導(dǎo)任務(wù),筆耕文化推薦期刊,同時必須取得各有關(guān)部門的全力支持與配合,做好相關(guān)的服務(wù)工作,營造良好的教學督導(dǎo)工作氛圍,這樣,院系級教學督導(dǎo)工作才會取得更好的效果。

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