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勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行和中國(guó)建設(shè)銀行部分工作崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的復(fù)函

發(fā)布時(shí)間:2018-01-18 07:28

  本文關(guān)鍵詞:勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行和中國(guó)建設(shè)銀行部分工作崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的復(fù)函 出處:《中國(guó)勞動(dòng)》2000年05期  論文類型:期刊論文


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【摘要】:
[Abstract]:......
【分類號(hào)】:D922.5
【正文快照】: 勞社部函〔2000〕70號(hào)中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行:你們《關(guān)于中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行部分工作崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的請(qǐng)示》(農(nóng)銀函〔1999〕797號(hào))和《關(guān)于建設(shè)銀行部分崗位員工實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的補(bǔ)充報(bào)告》(建人字〔200

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2 ;政策[J];湖南林業(yè);1995年03期

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4 ;勞動(dòng)部貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法[J];河南政報(bào);1995年04期

5 ;關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法[J];安全與健康;1995年02期

6 ;關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)[J];勞動(dòng)保護(hù);1995年12期

7 ;《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法(勞動(dòng)部一九九五年三月二十五日頒發(fā))[J];勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù);1995年03期

8 ;勞動(dòng)部關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法[J];中國(guó)個(gè)體防護(hù)裝備;1995年03期

9 ;勞動(dòng)部關(guān)于貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法[J];中國(guó)個(gè)體防護(hù)裝備;1995年04期

10 ;勞動(dòng)部貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法[J];云南政報(bào);1995年04期

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1 記者 梁鵬;審批職工工作時(shí)間制度[N];重慶商報(bào);2001年

2 西三角公司《薪資體系設(shè)計(jì)與國(guó)有企業(yè)薪資改革》項(xiàng)目組;管理人員加班工資如何計(jì)算?[N];計(jì)算機(jī)世界;2001年

3 岳清秀;加班是否需要理由[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2001年

4 本報(bào)記者姜明;企業(yè)應(yīng)依法兌現(xiàn)勞動(dòng)者的工資報(bào)酬[N];工人日?qǐng)?bào);2003年

5 記者李桂文、柯學(xué)東、王俊、林洪浩 通訊員穗仁宣;超時(shí)加班按人頭罰每人100元/小時(shí)[N];廣州日?qǐng)?bào);2003年

6 冀 勞;計(jì)件工資如何計(jì)算加班工資[N];河北日?qǐng)?bào);2003年

7 ;不定時(shí)工作制的崗位應(yīng)如何確定?[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2003年

8 深圳商報(bào)記者 徐恬;每月加班不得超過(guò)36小時(shí)[N];深圳商報(bào);2003年

9 張建松 華凌磊;上海“讓電”讓出一個(gè)旅游“黃金周”[N];華東旅游報(bào);2004年

10 張建松 華凌磊;上海 三千企業(yè)讓電 旅游順勢(shì)而進(jìn)[N];人民日?qǐng)?bào)海外版;2004年

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本文編號(hào):1440059

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