發(fā)布時(shí)間：2020-04-15 00:27

【摘要】：隨著經(jīng)濟(jì)規(guī)模和影響力的擴(kuò)大,中國(guó)企業(yè)已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槿�球化進(jìn)程的主要利益相關(guān)者和推動(dòng)者。然而,發(fā)達(dá)市場(chǎng)的跨國(guó)公司依然憑借研發(fā)能力、技術(shù)創(chuàng)新、人才、品牌和營(yíng)銷等方面的核心能力占據(jù)全球化商業(yè)體系的制高點(diǎn),中國(guó)企業(yè)的全球化之路總體上仍然處于起步階段。中國(guó)南車盡管已經(jīng)取得全球行業(yè)前三的市場(chǎng)地位,但是跨國(guó)經(jīng)營(yíng)指數(shù)非常低。作為一家央企,中國(guó)南車和眾多中國(guó)企業(yè)一樣,肩負(fù)著國(guó)家“走出去”戰(zhàn)略的重要使命,積蓄了國(guó)際化經(jīng)營(yíng)的強(qiáng)大內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,擁有后金融危機(jī)時(shí)代國(guó)際化發(fā)展的良好機(jī)遇,同時(shí),也存在著不可否認(rèn)的不足,面臨著巨大的挑戰(zhàn)。人才資源是第一資源。在此背景下,研究和探索國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)有著重要意義和現(xiàn)實(shí)作用。 本研究主要包括以下四個(gè)部分的內(nèi)容： 第一部分,簡(jiǎn)要闡述了中國(guó)企業(yè)國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)的研究背景和中國(guó)企業(yè)國(guó)際化現(xiàn)狀與挑戰(zhàn),就本文的研究框架、方法、意義以及創(chuàng)新點(diǎn)做了簡(jiǎn)單的脈絡(luò)整理。 第二部分,對(duì)人力資源和人才、全球化和國(guó)際化等概念進(jìn)行綜述和歸納,對(duì)國(guó)際化人才進(jìn)行界定和分類；探討國(guó)際人力資源管理及國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)要點(diǎn),分析中國(guó)企業(yè)的國(guó)際化發(fā)展階段及其對(duì)國(guó)際化人才的需求,為中國(guó)南車國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)提供理論依據(jù)和邏輯基礎(chǔ)。 第三部分,介紹中國(guó)南車的基本情況、“十二五”期間的國(guó)際化戰(zhàn)略及人力資源戰(zhàn)略,以及國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀,然后在此基礎(chǔ)上研究和探索如何構(gòu)建中國(guó)南車國(guó)際化人才隊(duì)伍的系統(tǒng)方案和整體規(guī)劃,包括國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)的“豐”型框架指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、“三個(gè)步驟”戰(zhàn)略部署、選育用留等保障機(jī)制以及具體推進(jìn)措施。 第四部分,總結(jié)回顧論文的主體內(nèi)容并提出下一步的研究方向。
【學(xué)位授予單位】：西南交通大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2012
【分類號(hào)】：C964.2

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 董小華;;推進(jìn)首都人才國(guó)際化建設(shè)[J];中國(guó)人才;2007年15期

2 劉娟;;市屬本科院校國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀分析及對(duì)策[J];北京教育(高教);2011年06期

3 王麗;;加快天津市國(guó)際化人才高地建設(shè)研究[J];社科縱橫(新理論版);2010年03期

4 魯鳴;;培養(yǎng)國(guó)際化人才——堅(jiān)硬之質(zhì)[J];人力資源;2011年01期

5 李勇;劉明明;陳藝飛;;國(guó)際化的雷士版本[J];現(xiàn)代企業(yè)教育;2011年07期

6 耿昌順;袁連軍;李領(lǐng)山;;以提升能力素質(zhì)為目標(biāo) 建設(shè)一流國(guó)際化勘探人才隊(duì)伍[J];石油教育;2006年01期

7 嚴(yán)明;鐘會(huì);;積極努力培養(yǎng)國(guó)際化人才[J];學(xué)理論;2004年07期

8 王輝耀;;買美債不如買“腦袋”[J];商界(評(píng)論);2009年09期

9 張軍鳳;王銀飛;;關(guān)于基礎(chǔ)教育國(guó)際化的幾個(gè)問題[J];上海教育科研;2011年01期

10 安邦;金官;;加入WTO后中國(guó)需要怎樣的國(guó)際化人才[J];鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)科技;2001年12期

相關(guān)會(huì)議論文 前10條

1 梁飛翔;;“十五”期間雞西地區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)的思考與對(duì)策[A];新世紀(jì)人才戰(zhàn)略研究——黑龍江省人才研究會(huì)第六屆年會(huì)暨第七次學(xué)術(shù)討論會(huì)論文集[C];2002年

2 李姣芬;;關(guān)于我院社工人才隊(duì)伍建設(shè)的思路和做法[A];第10次全國(guó)精神病學(xué)術(shù)交流會(huì)暨《中國(guó)民康醫(yī)學(xué)》創(chuàng)刊20周年慶典論文匯編[C];2008年

3 吳壽嶺;董秀生;;關(guān)于搞好新形勢(shì)下醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)的幾點(diǎn)思考[A];全國(guó)職工醫(yī)院管理學(xué)術(shù)年會(huì)暨優(yōu)秀院長(zhǎng)表彰會(huì)資料匯編[C];2005年

4 蒙熙儒;蒙忠福;;水族貧困地區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)查與思考[A];貴州省水家學(xué)會(huì)第三屆、第四屆學(xué)術(shù)討論會(huì)論文匯編[C];1999年

5 ;中國(guó)人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要[A];2006年度中國(guó)汽車摩托車配件用品行業(yè)年度報(bào)告[C];2006年

6 楊芳紅;;實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”建立“兩個(gè)體系”必須加強(qiáng)檔案人才隊(duì)伍建設(shè)[A];2009年甘肅省檔案工作者年會(huì)論文集[C];2009年

7 劉春林;;淺談縣級(jí)煙草企業(yè)如何加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)提高企業(yè)綜合素質(zhì)水平[A];中國(guó)煙草學(xué)會(huì)2006年學(xué)術(shù)年會(huì)論文集[C];2007年

8 ;促進(jìn)礦區(qū)三支人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)踐與思考[A];煤炭經(jīng)濟(jì)管理新論（第7輯）——第八屆中國(guó)煤炭經(jīng)濟(jì)管理論壇暨第二屆中國(guó)煤炭學(xué)會(huì)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)委員會(huì)工作會(huì)議（2007）論文集[C];2007年

9 ;加快與安康交通跨越式發(fā)展需要相適應(yīng)的人才隊(duì)伍建設(shè)問題研究[A];安康市社科聯(lián)——全市組織系統(tǒng)2004年度調(diào)研成果論文集[C];2004年

10 居素華;;全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè) 奮力推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略——關(guān)于河南省周口市人才隊(duì)伍建設(shè)情況的調(diào)查與思考[A];第十屆中國(guó)科協(xié)年會(huì)科技人力資源與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇論文集[C];2008年

相關(guān)重要報(bào)紙文章 前10條

1 本報(bào)記者　宋杰;同力協(xié)作，，加快國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)[N];中國(guó)石油報(bào);2006年

2 記者 崔茉　實(shí)習(xí)記者 周琰;集團(tuán)公司海外人才隊(duì)伍建設(shè)座談會(huì)強(qiáng)調(diào) 建設(shè)國(guó)際化人才隊(duì)伍 保障海外業(yè)務(wù)發(fā)展[N];中國(guó)石油報(bào);2011年

3 冷潛 中原油田黨委組織部部長(zhǎng);加快推進(jìn)國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)[N];中國(guó)人事報(bào);2009年

4 謝揚(yáng)林;有效管理國(guó)際化人才之我見[N];中國(guó)企業(yè)報(bào);2004年

5 宗藝東　邵偉;南京工程穩(wěn)步實(shí)施國(guó)際化人才戰(zhàn)略[N];中國(guó)石化報(bào);2011年

6 謝揚(yáng)林;國(guó)際經(jīng)理本土難造[N];中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào);2004年

7 集團(tuán)公司人事部副主任 張繼田;統(tǒng)籌推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊(duì)伍建設(shè)[N];中國(guó)石化報(bào);2007年

8 王通訊;國(guó)際化人才的培養(yǎng)[N];中國(guó)人事報(bào);2006年

9 記者 馬芳　葉明華;國(guó)際化人才加盟中國(guó)正當(dāng)時(shí)[N];南方日?qǐng)?bào);2009年

10 本報(bào)記者 嚴(yán)峻嶸;海外經(jīng)驗(yàn)造就國(guó)際化人才[N];人才市場(chǎng)報(bào);2008年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 秦劍軍;知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略研究[D];華中師范大學(xué);2008年

2 黃愛華;中國(guó)共產(chǎn)黨執(zhí)政興國(guó)的重要方略[D];湖南師范大學(xué);2008年

3 王剛;我國(guó)科技創(chuàng)新型人才戰(zhàn)略研究[D];北京交通大學(xué);2010年

4 劉嵐;我國(guó)醫(yī)務(wù)社會(huì)工作制度框架及政策研究[D];華中科技大學(xué);2011年

5 楊宏波;胡錦濤人才思想研究[D];大連海事大學(xué);2011年

6 張海濤;基于農(nóng)民行為的農(nóng)村實(shí)用人才開發(fā)研究[D];北京林業(yè)大學(xué);2009年

7 吳長(zhǎng)春;科學(xué)發(fā)展觀視域下的人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略[D];遼寧師范大學(xué);2009年

8 郝榮峰;深入實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略問題研究[D];東北師范大學(xué);2012年

9 高巖;高技能人才成長(zhǎng)探析[D];東北大學(xué);2008年

10 武勝國(guó);大學(xué)生“村官”政策實(shí)施績(jī)效問題研究[D];吉林大學(xué);2011年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 高衛(wèi)峰;東營(yíng)市人才隊(duì)伍建設(shè)研究[D];山東師范大學(xué);2010年

2 薛松;中國(guó)南車國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)研究與探索[D];西南交通大學(xué);2012年

3 王影;河南省高校高層次人才隊(duì)伍現(xiàn)狀分析與管理對(duì)策研究[D];鄭州大學(xué);2004年

4 蘇志強(qiáng);衡水市人才隊(duì)伍建設(shè)問題研究[D];天津大學(xué);2005年

5 韓淑杰;鄧小平人才隊(duì)伍建設(shè)理論研究[D];河北大學(xué);2005年

6 于艇;吉林省高技能人才隊(duì)伍建設(shè)問題初探[D];吉林大學(xué);2007年

7 周瓊;我國(guó)農(nóng)業(yè)高校高層次人才隊(duì)伍建設(shè)研究[D];華中農(nóng)業(yè)大學(xué);2007年

8 王濯纓;經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程中的濟(jì)南市專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)研究[D];天津大學(xué);2007年

9 劉海泉;包頭市社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)的探索與思考[D];中央民族大學(xué);2010年

10 孫道霞;軍隊(duì)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)研究[D];華中師范大學(xué);2004年

本文編號(hào)：2627901